[뉴스투데이=김보영 기자] 법무부가 이재용 삼성전자 부회장 측에 “5년간 취업제한”을 통보하면서 경영 활동에 제동이 걸렸다.

16일 법조계에 따르면 법무부는 ‘국정농단’ 사건으로 징역 2년 6개월 실형을 선고받은 이 부회장 측에 취업제한 대상자임을 통보했다.

특정 경제범죄 가중처벌법 14조에는 5억원 이상 횡령·배임 등의 범행을 저지르면 징역형 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 날부터 5년간 취업을 제한한다. 취업 대상 직군에는 국가나 지방자치단체가 전부나 일부를 출자한 기관, 그 출연이나 보조를 받는 기관, 유죄 판결된 범죄행위와 밀접한 관련이 있는 기업체가 해당된다.

따라서 이 부회장은 내년 7월 형 집행이 종료된 후 5년간 삼성전자에 재직할 수 없게 됐다.

이 부회장은 박근혜 전 대통령과 최서원(개명 전 최순실)씨 측에 삼성그룹 경영권 승계 등을 도와달라는 청탁과 함께 86억원의 회삿돈을 횡령해 뇌물로 건넨 혐의 등으로 지난달 18일 징역 2년 6개월 형을 선고받았다. 이 부회장과 특검팀 모두 재상고를 포기하면서 형은 그대로 확정됐다.

재계 일각에서는 특경가법상 취업제한 규정이 신규 취업에 국한할 뿐 기존 지위에 영향을 미치는 건 아니라며, 사기업을 운영하는 자의 취업을 국가가 제한하는 것이 헌법상 직업 선택의 자유를 침해할 소지가 있다는 우려를 표했다.